国以才立,业以才兴,人才是企业发展的根本,是推动企业发展的第一生产力。龙8国际下载重视团队www.long88.com,多渠道引进人才,高效机制培养人才,为员工的晋升提供广阔平台。
        引进人才:开辟校园招聘、社会招聘等渠道严格筛选,广纳贤才,选拔专业知识、个人素质强,谦虚自重的人加入龙8国际下载团队。
        ● 培训人才:教育培训分上岗培训、岗中培训两种。上岗培训:主要是培训新员工,适应新岗位。岗中培训:一是职业经理人和一、二级建造师的再次教育培训;二是技术工人专业等级培训,提升他们的职业技能和工作绩效。
        ● 晋升人才:尊重个性,发挥潜能,合理授权,不求全责备。求得有用人才更要合理使用,开发每位员工的潜能,实现人力资源的精干和高效。建立经济利益激励机制,提升工资报酬与福利待遇。开展多种康乐活动,创造和谐的工作环境,建立和谐的工作关系,通过全方位系统化的培训体系,以文化融入为关键,以计划管理为核心,形成高效跟进的企业文化,戮力同心的工作氛围,成为公司发展的强大推动力。


         


         

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